2007年中考成果奖实施方案(讨论稿)

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一、团队奖:

1、年级目标奖:根据目标完成情况由行政办公会议考核确定奖励级别。

奖励级别

优秀级

良好级

一般级

不理想级

发放标准

(元/人)

1000

800

600

300

2、备课组成效奖:备课组整体各项考核指标超区平均后发放(备课组内教师个体未超区平均,该项奖减半发放)。

标准为:语数英物化组:1500元    政治组:400元

体育组:300元     

    3、暑假旅游奖:完成目标达一般级以上,组织初三暑期短途旅游。

二、出线奖:

1、出线奖:按统招进入天一中学学生数发放

学科

语数英

物化

政治

体育

标准

(元/人)

150

120

50

40

为确立有效高分意识,促进优生补短工作的落实,对出线学生单科成绩未进年级前70名的该学科教师不享受该生出线奖。

2、超标奖:班级出线学生超过学校分配指标,任课教师享受超标奖(不分寄宿班和非寄宿班)。

学科

语数英

物化

政治

体育

标准

(元/人)

100

80

30

25

    各班指标为:三3、三4、三6班每班2人,三1、三2班每班3人,三5班4人,三7班7人,三8班8人。

三、学科奖:

1、口语测试奖:口语测试满分率达区平均奖150元/人,每超1个百分点加奖10元。

2、体育中考奖:体育中考满分率达区平均奖500元/人,每超1个百分点加奖20元。

3、文化学科奖:中考文化学科(政治学科不考核及格率)平均分、及格率达区平均各奖300元,高分率奖500元。平均分每超1分,及格率、高分率每超1个百分点加奖20元。(考虑语文学科特点,均分及格率超过部分奖励加倍)

四、说明:

1、上述年级目标奖和学科奖均为满额发放标准。如任教单班理化按标准发放70%,任教单班语数英按标准发放80%,任教双班理化、四班政治、体育按标准发放90%。

2、上述奖励按有利教师原则,既可分班考核,也可合班考核。

3、